Депутаты поддержали работников здравоохранения и дошкольного образования.
Во вторник, 29 мая 2012 года, вопросы о поддержке работников сфер дошкольного образования и здравоохранения стали одними из ключевых на заседании Череповецкой городской Думы. Депутатами принято ряд социально значимых решений.
По данным управления здравоохранения, в сфере наблюдается дефицит квалифицированных специалистов. Главная причина кадрового «голода» — низкий уровень оплаты труда и социальной защищенности.
«К наиболее „страдающим“ категориям работников сферы здравоохранения относятся медицинские регистраторы, младший медицинский персонал по должностям всех наименований, прочий персонал в части должностей по общеотраслевым рабочим профессиям», — говорит заместитель мэра города Наталия Самчук.
Частичной мерой сохранения указанных малообеспеченных работников является, по мнению Наталии Евгеньевны, осуществление мер социальной поддержки в виде выплат ежемесячного социального пособия на оздоровление.
«Зарплата у них небольшая, порядка прожиточного минимума — 4611 рублей. 1000 рублей для указанных категорий граждан — это неплохая поддержка», — отметила Наталия Самчук.
Тем не менее депутат городской Думы Алексей Важенин выразил сомнение, что социальная поддержка в размере 1 тысячи рублей в месяц остановит тех медицинских работников, которые намерены уволиться по причине низкой оплаты труда: «Данная надбавка, на мой взгляд, не решит кадровый вопрос».
Вразрез с мнением коллеги выступил депутат Андрей Пулин, выразив от имени работников сферы здравоохранения благодарность за материальную поддержку младшего медицинского персонала: «Мы можем много здесь рассуждать: удержит – не удержит. Лучше сделать что-то, пусть и в небольшом объеме. Хорошо, что город в рамках своих немногих полномочий по здравоохранению это делает».
Поддержал данный проект решения и депутат Павел Дмитриев. Но вместе с этим отметил, что проблему оплаты труда работников бюджетной сферы города необходимо решать комплексно.
Вдобавок к этому своим решением депутаты городской Думы предусмотрели выплату денежной компенсации медицинским работникам на оплату расходов по арендной плате за жилье. Однако указанная мера социальной поддержки будет оказываться только лицам, впервые поступающим на работу на должность «специалист с высшим медицинским и фармацевтическим образованием».
Похожая ситуация сложилась и в сфере образования. В дошкольных учреждениях города кадровый «голод» ощущается особенно остро: вакантно 271 место. В связи с этим народные избранники поддержали предложение мэрии города о выплате ежемесячного социального пособия на оздоровление в размере 800 рублей.
«Данная поддержка будет осуществляться с 1 июня по 30 сентября 2012 года. Это касается младшего обслуживающего персонала, то есть нянечек, технических работников, экспедитора, делопроизводителя. Ранее сумма составляла 560 рублей», — комментирует начальник управления образования мэрии города Николай Печников.
Еще одним принципиально важным решением народных избранников стало увеличение на 10% минимального размера оклада остальным работникам дошкольных образовательных учреждений с 1 июня 2012 года.
«Сегодня в областном бюджете рассматриваются вопросы о том, чтобы с 1 сентября этого года всем бюджетникам увеличить заработную плату на 10%, то есть, принимая данное решение для работников дошкольных образовательных учреждений, мы вводим эти меры раньше срока», — пояснил Николай Викторович.
Кроме того, также как и медицинским работникам, вновь поступившим на работу воспитателям, депутаты городской Думы решили частично компенсировать затраты на аренду жилья.
По словам председателя Череповецкой городской Думы Андрея Подволоцкого, принятие данного решения обусловлено необходимостью решать кадровую проблему в сфере дошкольного образования: «В настоящее время в городском бюджете предусмотрены ассигнования на оплату расходов по аренде 40 квартир, поэтому предлагается выделять денежные средства только лицам, впервые поступающим на работу на должность воспитателя. При увеличении доходов городского бюджета может быть рассмотрен вопрос о предоставлении данной социальной поддержки другим категориям работников дошкольных образовательных учреждений. Призываю депутатов поддержать решение Череповецкой городской Думы «О мерах социальной поддержки».
Депутаты поддержали мнение Андрея Подволоцкого о важности принятия данного решения.
«Это серьезные решения, о которых мы говорим. Действительно, отсутствие жилья — это самая «болезненная» проблема. И никаких других возможностей, например, в виде повышения заработной платы, позволившей бы снять жилье, пока нет. Всех нуждающихся мы не охватим, но хотя бы обозначим движение в этом направлении», — говорит Александр Чернов.
В то же время не обошлось без замечаний. По мнению Александра Афанасьева, неправильно оказывать данные меры социальной поддержки только вновь поступающим на работу.
«При разработке порядка определения объема и условий предоставления средств городского бюджета образовательным учреждениям необходимо учесть возможность выделения денежных средств и работающим воспитателям, которые вынуждены снимать жилье в городе Череповце. Решать вопрос об оказании мер социальной поддержки конкретному работнику должна комиссия. Это условие также необходимо предусмотреть при разработке порядка определения объема и условий предоставления средств городского бюджета образовательным учреждениям»,— заявил Александр Сергеевич.
Большинством голосов решения об оказании социальной поддержки приняты. Как изменится кадровая ситуация в сферах здравоохранения и дошкольного образования — покажет время.
Екатерина Разумова